锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1、负责区域的分站和已验机站点整体运营规划和团队管理工作；
2、负责区域内分站和已验机站点履约质量和时效及分站的成本管控，制定标准化流程和运营评价标准，建立管理抓手和组织保障；；
3、统筹区域内县域的开站事宜，协同业务部门进行人效和时效保障，提升运营效率和能力建设；
4、重要项目统筹，制定目标和行动计划，并实施落地，拿到结果；
5、制定区域和分站的月度目标和行动计划，定期复盘，调整进度偏差，带领团队确保运营结果达成；
6、团队培养和人才梯队建设；
岗位要求
1、 具备区域管理及运营3年以上经验或2年以上的异地管理经验，团队管理80人以上，统招本科学历以上；
2、有互联网公司从业经验，有良好的逻辑思维，有良好的分析和归纳总结能力，良好的执行力和自我驱动能力及组织协调能力；
3、能够熟悉运用 EXCEL、PPT、思维导图等日常办公软件，具有较强的分析、统计、总结工作的技能；
4、进取心强，喜欢要求持续学习、喜欢有挑战的工作和极强的抗压能力。