招聘专员

工作内容
1、校园招聘全流程执行：院校对接、宣讲会 / 双选会组织、简历筛选、面试组织、offer 沟通、入职跟进及数据复盘。
2、院校合作与渠道建设：开拓并维护目标院校就业办 / 院系关系，建立稳定校招渠道；运营应届生求职群、公众号、内推等渠道。
3、招聘运营与数据管理：校招简历整理、面试安排、入职跟进；输出招聘报表、复盘总结。
4、雇主品牌落地：配合完成校园宣传、宣讲 PPT、海报素材、企业开放日等活动执行。
5、跨部门协同：与业务部门对齐需求，跟进用人反馈，确保招聘质量与效率。

任职条件
1、1-3 年校园招聘经验优先
2、熟悉校招全流程，能独立组织宣讲、面试、落地执行
3、本科及以上学历，积极主动、责任心强、具备良好组织协调与现场应变能力。