岗位描述
岗位职责
1. 牵头搭建部门统一的数据指标体系与看板体系,统一口径与标准,推动数据能力体系化;
2. 承接各业务中心日常数据支撑与答疑,保障业务需求及时落地,建立核心体验指标监控机制;
3. 建立数据治理与质量保障机制,制定数据标准与使用规范,确保数据服务稳定可靠;
4. 开展专项数据分析与洞察,输出改进建议,沉淀数据分析方法与工具;
5. 总结数据体系建设经验,通过培训赋能团队,提升整体数据应用水平。
任职要求
1. 具备从0到1搭建部门级数据指标体系与看板体系的完整经验,能够统一口径与标准,推动数据能力从零散走向体系化与标准化;
2. 拥有数据治理与质量保障实践经验,能识别数据链路中的口径差异与质量问题,制定数据标准与使用规范,确保数据服务稳定可靠;
3. 能够透过业务指标波动定位流程断点与口径差异等本质问题,形成可验证的改善策略,并具备将数据方法总结为可复制经验的能力;
4. 在数据标准制定与看板交付中坚持口径统一与规范执行,以严谨态度和高质量输出带动团队提升数据专业能力;
5. 在指标体系与数据口径协调中坚持信息透明与标准一致,公平对待各业务中心数据诉求,以客观数据支撑决策;
6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。