锦鲤求职

小米集团

国际招聘-区域招聘负责人(储备)

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岗位描述

岗位职责
岗位职责
1、理解公司与部门的业务模式及业务规划,明确当前组织挑战,并结合人才特点和市场分布合理规划人才储备与招聘;
2、支持海外区域相关工作,跟进招聘全流程;
3、 沉淀和更新行业与人才洞察,如mapping、行业研究等

岗位要求
1、本科及以上学历,有批量招聘经验;
2、2年以上海外招聘经验,英语流利,猎头经验优先考虑;
3、熟悉招聘全流程,具备良好的的沟通谈判能力、资源整合能力,能与业务、候选人平等对话,精准把握双方需求;
4、责任心强,学习能力、协调能力和沟通能力强
5、性格开朗、执行效率高、韧性足

人力资源方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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