岗位描述
岗位职责
1. 协助编制企业安全管理制度与中长期安全管理规划;
2. 独立制定年度安全检查计划、技术防范措施计划,并推动落实;
3. 组织开展各岗位危险源辨识与风险评估,形成标准化辨识清单;
4. 编制内部审核报告,跟踪整改闭环,支撑安全管理体系持续改进。
岗位要求
1. 具备安全生产教育培训的组织与实施能力,能独立开发课件并开展效果评估;
2. 具有安全生产事故调查分析与处理经验,熟悉事故等级划分、报告流程、经济损失统计规范及现场应急处置原则;
3. 熟悉国家及行业相关安全法规标准(如《安全生产法》《GB/T 45001》等),具备安全管理体系内审基础知识。