岗位描述
工作内容
1.负责统筹品牌全链路运维,制定并实施围绕产品定位与平台属性的推广规划,策划高质量文化内容传递品牌价值,统筹广告设计、包材及物料制作;
2.负责统筹抖音、小红书、视频号等社交媒体内容传播与精准投放,拓展线上售卖渠道矩阵,提升品牌线上声量与引流转化效率;
3.负责搭建会员分级管理体系,统筹拉新、活跃、留存与复购全生命周期运营,推动高净值客户深度运营,提升会员品牌忠诚度;
4.负责统筹非标产品直播推广规划与落地,管理IP账号标准化运营,规范门店账号投放管控,输出终端直播培训赋能体系;
5.负责统筹新媒体创意、策略、内容及视觉的持续优化,提升新媒体矩阵整体运维效能;
6.协助完成领导交办的各项工作。
任职条件
1.教育程度:大学本科及以上学历。
2.工作经验:具有7年及以上相关工作经验(条件优秀者可适当放宽),包括但不限于运营管理、加盟管理、产品创新孵化、品类管理、数字化营销、品牌管理、合规管理或综合管理等竞聘岗位所需相关工作经验。
3.管理经验与核心能力:具备3年以上团队管理经验或重点项目运作经验。
数字化增长部总监:较强的数字化营销策略能力、内容策划能力、数据驱动增长思维。
4.基本素养:品行端正,身体健康,作风形象和职业信誉良好,担当作为、积极进取、热爱零售行业。
5.工作地点:山东济南。