锦鲤求职

中联发展控股

底盘开发管理业务负责人

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岗位描述

工作内容
1.负责新能源重卡底盘研发中心整体开发管理工作,制定整车开发策略、年度开发计划和项目组合规划(整车开发流程、V模型开发、IPD集成产品开发、门径管理);
2.统筹研发体系建设、综合管理、预算管理、项目管理(PMO)、质量管理,确保研发节点和目标达成;
3.组织协调跨部门资源,主导关键技术问题攻关与决策(技术评审、里程碑评审、DCP决策评审);
4.建立和完善开发管理体系、流程规范及绩效指标(KPI);
5.对接公司高层,汇报研发进展、经营指标和风险。

任职条件
1.车辆工程、机械工程等相关专业,本科及以上学历;
2.10年以上重卡或商用车(牵引车、自卸车、载货车、新能源重卡)研发管理经验,5年以上团队管理经验;
3.熟悉整车开发流程(V模型、IPD、门径管理)和项目管理方法(PMP、敏捷开发);
4.具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调和资源整合能力;
5.具备较强的战略思维、经营意识和决策能力;
6.有主机厂研发管理经验者优先。

高级管理职位方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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