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定价策略运营-国际酒店

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岗位描述

岗位职责
职责描述:
1、 负责国际酒店的定价及补贴策略,平衡平台价格竞争力及收益增长;
2、 基于市场竞争态势,从人、货、场角度进行客户需求挖掘,制定差异化的运营策略;
3、 运用价格弹性,测算不同场景下的最优价格策略,实现资源配置优化;
4、 承接公司核心定价项目,推动进行跨团队合作,对项目最终结果负责。
任职资格:
1、 本科及以上学历,数据或策略运营经验,数学/统计/经济/金融相关专业优先;
2、 良好的逻辑思维和学习能力,能结合业务进行问题挖掘和数据分析,推动业务发展;
3、 熟练掌握SQL、EXCEL工具;
4、 有OTA、电商、酒店相关行业经验优先;
5、 良好的沟通能力和项目推动能力;
6、 自驱能力强,有强烈好奇心,有跨界思维,乐于探索和创新。

运营方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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