岗位描述
岗位职责
1、负责分行风险管理规划与组合管理、风险管理流程的优化、操作规程的合规性管理、授信业务的信息管理、信贷档案管理、出账管理及贷款分类管理;
2、负责组织贷后管理,监测管理辖内信贷资产质量,牵头分行不良资产清收,抵债及抵债资产处置,呆账核销管理,并与其他相关部门合作进行问题贷款的管理和清收;
3、负责执行信贷政策,分行零售风险部门支持赋能,持续调研和推动解决分行队伍管理、过程风险管理中遇到的问题,提升分行零售风险管理水平;
4、负责法律事务的综合管理及合规风险管理与反洗钱管理,为分行经营管理活动提供法律支持和合规建议,确保经营管理活动符合法律法规和相关制度的要求;负责操作风险管理。
5、完成上级主管交办的各项工作。
任职要求
1、本科及以上学历,政治素养高。
2、对市场变化的敏感性强,能够及时敏锐的捕捉业务机会,在过去的经营管理中有优秀的业绩表现;
3、具备一定的队伍管理、基本法制定、考核、风险管理的工作经验;
4、具备优秀的规划能力、推动能力、执行力和良好的沟通能力;
5、善于挖掘和培养人才,能带队伍、能打硬仗。
6、职业操守良好,风险意识强,无违法及金融违规记录。
7、符合平安银行亲属规避政策。