岗位描述
岗位职责
1、统筹开展合规管理工作,推动合规管理体系建设,包括合规审查、内控评价、合规事件处理、问责处罚、合规考核等;
2、组织培育合规文化,开展合规培训,推动全体员工遵守行为合规准则;
3、把控法律合规风险,针对各类问题咨询出具专业法律合规意见;
4、加强专业赋能,推动合规下沉管理;
任职要求
1、本科以上学历,法律、法学等相关专业优先;
2、具备合规管理相关工作经验,熟悉保险业合规管理相关制度、流程及监管要求;
3、思维清晰, 具有良好的执行力、沟通表达能力。
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岗位职责
1、统筹开展合规管理工作,推动合规管理体系建设,包括合规审查、内控评价、合规事件处理、问责处罚、合规考核等;
2、组织培育合规文化,开展合规培训,推动全体员工遵守行为合规准则;
3、把控法律合规风险,针对各类问题咨询出具专业法律合规意见;
4、加强专业赋能,推动合规下沉管理;
任职要求
1、本科以上学历,法律、法学等相关专业优先;
2、具备合规管理相关工作经验,熟悉保险业合规管理相关制度、流程及监管要求;
3、思维清晰, 具有良好的执行力、沟通表达能力。
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。