岗位描述
岗位职责
1、补贴体系建设:深入理解餐饮业务的商业模式,以及B、C端补贴逻辑,建设营销效果评价方法,推进营销费用的目标、策略、评估、迭代的体系化建设;
2、补贴管理:深度参与推进到餐业务商户补贴、用户补贴及外部合作营销资源的长期规划和短期分配,包括目标规划、策略制定、过程跟踪和补贴效果评估复盘;
3、看清效果:洞察不同补贴工具/补贴项目对交易增长的驱动作用,调优补贴分配,提升配置效率;
4、参与业务:BP业务方重要的补贴项目,提供解决方案,推动项目目标落地和策略优化迭代。
岗位要求
1、3年以上工作经验,互联网商业分析、数据分析、财务分析或咨询公司背景;
2、具备结构化思考能力,能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证;
3、熟练使用SQL,能取数、分析、撰写高质量分析报告,并提出观点洞察;
4、思辨能力强,极强的自我驱动意识;有大局观,沟通协作能力强,推动跨团队项目合作中共同拿结果;
5、熟悉互联网公司主要运营环节,熟悉基本补贴效果评估方法、或有补贴预算管理工作经验优先。
6、有使用AI工具辅助分析或提效的实践经验者优先
岗位亮点
1.能够直接输出业务的核心策略,并和业务一同跟进、复盘并迭代策略效果,具备从策略制定到落地闭环完整链路,个人成就感强。
2.团队氛围好,成长空间大。