HRBP实习生-【主站】

岗位职责
1、【HRBP相关工作】专业职级、管理职级、人才发展等相关工作支持；
2、【部门事务支持】会议协调预定、各类会议组织支持、配合部门内部相关事务等；
3、【部门员工关怀】文化宣传、福利关怀、团建活动策划与执行。

岗位要求
1、面向27届及以后在校生，人力资源、心理学相关专业优先；
2、了解HR各模块工作内容，有互联网公司HR相关实习经验者优先；
3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件；
4、思维活跃，性格开朗，认真细致，学习能力强，沟通逻辑清晰，擅长时间管理，抗压能力强。