锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1. 负责业务数据收集、挖掘、整理与分析，搭建分析指标体系，挖掘数据背后业务特征，输出分析结论，为管理决策提供支撑。
2. 结合公司战略及管理层工作导向，开展课程研发与培训推动，搭建并创新课程框架体系，规划培训落地实施路径。
3. 统筹策划组织各类业务会议，推进会前各项筹备工作，把控会议整体进度，及时处置会中突发情况，保障会议质量与实施效果。
4. 承担培训组织管理与授课工作，结合业务实际，灵活运用线上线下多元媒介开展办班运营与授课，熟练掌握培训班管理及知识讲授技巧，保障培训实施成效。
岗位要求
1.本科及以上学历，金融学类、经济学类、市场营销类优先；
2.良好的数据分析能力、报告撰写能力及沟通协调能力；
3.具备较强的学习能力和逻辑思维能力；
4.工作中态度积极、主动思考、细心稳妥，有较强的抗压能力，谦虚且勇敢，具备主动且持续的学习能力与团队精神；
5.思路开阔，心态开放，能够在工作中主动进行创新尝试，提出创新、新颖的观点或方法；
6.认同金融保险行业，有意向在行业内深耕发展。
加分项：
1.性格外向，亲和力强，有韧性，具备较强的沟通协调与人际敏感度，善于换位思考与需求洞察，擅长借助AI工具提升工作效率与质量；
2.有学生会/社团负责人经历，具备统筹协调能力；
3.学业成绩优异，多次获得奖学金。