【海控物产】 人力资源方向

【专业要求】
人力资源等相关专业优先

【岗位职责】
1.协助公司招聘工作，确保人才引进的及时性；
2.协助公司培训工作，提升员工能力；
3.协助制定公司绩效管理制度，确保绩效考核的公平性。

【任职要求】
1.学历专业：本科及以上学历，人力资源等相关专业；
2.外语水平：英语CET-4或同等水平及以上；
3.持证情况：具备人力资源管理师等相关资质者优先。