岗位描述
岗位职责
1、国际人才招聘与配置:负责海外市场校招人才的引进、筛选和配置工作
2、跨文化校园招聘策划:策划和执行面向国际高校的校园招聘活动
3.、国际校招项目管理:管理全球校园招聘项目的全流程实施
4、海外人才关系维护:建立和维护与国际高校的人才合作关系
5、国际校招数据分析:分析海外校招数据,优化招聘策略和效果
岗位要求
1、学历要求:本科及以上;
2、专业要求:人力资源、工商管理等专业
3、技能/工具要求:英语流利、熟练使用office软件,具备HR相关经验
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岗位职责
1、国际人才招聘与配置:负责海外市场校招人才的引进、筛选和配置工作
2、跨文化校园招聘策划:策划和执行面向国际高校的校园招聘活动
3.、国际校招项目管理:管理全球校园招聘项目的全流程实施
4、海外人才关系维护:建立和维护与国际高校的人才合作关系
5、国际校招数据分析:分析海外校招数据,优化招聘策略和效果
岗位要求
1、学历要求:本科及以上;
2、专业要求:人力资源、工商管理等专业
3、技能/工具要求:英语流利、熟练使用office软件,具备HR相关经验
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。