岗位描述
工作职责:
1.协助分公司开展员工招聘、调配管理、协助分公司属地员工劳动关系与劳动合同管理。
2.协助分公司干部监督管理。
3.协助分公司干部人事档案管理。
4.负责中心支公司员工各项法定福利定期缴纳及对账。
5.负责中心支公司绩效管理等。
任职资格:
1.具备人力资源、党建、组织部相关工作经验;
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心和熟练掌握办公软件操作技能;
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工作职责:
1.协助分公司开展员工招聘、调配管理、协助分公司属地员工劳动关系与劳动合同管理。
2.协助分公司干部监督管理。
3.协助分公司干部人事档案管理。
4.负责中心支公司员工各项法定福利定期缴纳及对账。
5.负责中心支公司绩效管理等。
任职资格:
1.具备人力资源、党建、组织部相关工作经验;
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心和熟练掌握办公软件操作技能;
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。