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无机材料工程师

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岗位描述

岗位职责
参与无机非金属材料(如陶瓷、玻璃、耐火材料、碳材料、粉体材料等)的配方设计与开发,建立材料组成-烧结制度-微观结构-宏观性能的关联模型。

负责无机材料制备工艺的开发与优化(包括粉体合成、成型、烧结、后处理等),确立稳定可靠的工艺窗口,重点控制烧成曲线、气氛及升降温速率。

主导无机材料的中试验证和工艺放大,解决放大过程中出现的开裂、变形、密度不均等问题,确保技术路线的工业化可行性。

制定无机材料的工艺标准和操作规程(如球磨工艺卡、烧结程序、尺寸检测规范等),建立完善的工艺质量控制体系。

参与新产品开发项目,提供无机材料选型建议(如耐高温性、热震稳定性、绝缘性、耐磨性评估)及工艺可行性分析。

开展无机新材料、新烧结技术(如闪烧、微波烧结)的调研与引进,持续提升材料创新能力。

任职要求
1. 基础要求(必备项):

学历专业: 硕士及以上学历,材料科学与工程(无机非金属方向)、无机材料、陶瓷材料、粉体工程、化学工程(无机方向) 等相关专业。

语言能力: 大学英语六级(CET-6)或同等水平,具备优秀的口头与书面表达能力,能流畅阅读无机材料领域英文文献。

知识基础: 扎实的无机材料物理化学理论基础,熟悉相图、扩散传质、烧结动力学、晶体结构缺陷,了解常见无机材料的特性与加工工艺(如干压/等静压成型、注浆成型、高温烧结)。

核心思维: 对数据敏感,具备出色的分析能力,能通过物相分析或微观表征来指导烧结工艺调整。

综合素养: 强大的动手能力、解决问题能力和团队协作精神,能够深入生产一线,乐于接受挑战(尤其能适应高温/粉体作业环境)。

2. 能力加分项:

熟悉无机材料表征分析方法(如XRD、SEM/EDS、DSC/TG、热膨胀仪等),并能用于指导烧成制度优化或失效分析。

具备一定的项目管理意识,在课程设计或项目中展现过良好的跨部门沟通能力。

对无机材料工业化生产(如隧道窑、压机操作)有浓厚兴趣,立志于将先进技术转化为优质产品。

其他生产制造职位方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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