领军人才/学科带头人

岗位职责
经典名方传承与创新研究方向

1. 开展经典名方复方制剂开发，完成处方考证、物质基准、提取纯化及小试中试放大，攻克关键共性技术。
2. 按指导原则设计试验，确定工艺控制点，完成试验记录与研究报告，开展古方考证、立项评估。
3. 对接中医药专家，整理药学资料支撑注册申报，解决工艺放大难题，协同完成技术转移。
4. 跟进法规更新，参与专利、科研课题材料编制。

中药质量研究与标准化方向

1. 开展药材、中间体、制剂质量研究，完成分析方法开发与验证，开展指纹图谱、多成分定量检测。
2. 构建质量评价体系，拟定质量标准，开展稳定性研究，建立全过程质量控制策略。
3. 依规完成实验，撰写研究及申报资料，配合注册核查。
4. 输出分析技术支撑，完成方法转移，排查质量异常问题。

中药新剂型与智能制造方向

1. 开展中药片剂处方与工艺优化，完成制粒、压片、包衣小试中试，确定工艺窗口。
2. 实施制剂过程评价，识别工艺风险，解决成型、放大重现性难题。
3. 探索在线监测等智能技术，编制工艺、验证文件，推进研发向生产技术转移。
4. 处理工艺偏差，撰写申报材料，参与专利课题申报。

中药炮制与资源研究方向

1. 挖掘优化古法炮制工艺，开展炮制物质变化与标准化研究。
2. 参与中药材产业链建设，推进基地、产地加工、溯源相关研究。
3. 制定饮片工艺及质量标准，破解生产技术难题。
4. 开展产地调研，搭建全链条技术方案，提供技术支撑，撰写课题专利材料。

消化道疾病创新药物研发方向

1. 针对消化道疾病开展新药立项评估、研发策略制定及处方筛选。
2. 统筹药学研究，对接 CRO 开展胃肠药理药效评价。
3. 联动临床专家开展方证对应研究，撰写资料推进 IND 申报。
4. 跟踪行业动态，识别项目风险，统筹多方资源解决研发技术问题。

任职要求
一、招聘岗位及要求
领军人才/学科带头人
研究方向：中药新药创制、经典名方研究
学历：博士
专业：中药学、药学、中药制剂、中药分析等相关专业

二、薪酬福利
薪酬待遇：提供具有市场竞争力的薪酬，高层次人才一事一议
股权激励：优先将科研骨干纳入上市公司股权激励范围
安居保障：五年安居计划，协助解决住房问题
福利保障：全额缴纳五险一金、免费工作餐、年度体检、工会福利等
科研支持：依托国家级重点实验室平台，提供充足的科研经费和实验条件
发展通道：开辟人才发展多通道，以战代训，提供关键岗位历练机会

三、应聘方式
报名时间：本招聘长期有效，招满为止。
报名材料：
个人详细简历（含科研成果、项目经历、代表性论文等）
学历学位证书扫描件
科研业绩证明材料
其他能证明学术水平的材料

工作地点
中国,江西,南昌市