科研管理主管

一、岗位职责：
①参与科研项目的承接、履约、成果总结和转化的协调工作；
②参与科技管理业务工作；
③承担科研项目的立项申请、进度跟踪、报告编写及项目验收等工作；
④参与公司建筑设计甲级资质维护和设计业务实施工作。
二、招录条件
①学历及其专业：本科（含）以上学历，工程类、应急类相关专业；
②年龄及工作经验要求：年龄原则上不超过40周岁；具有8年（含）以上科研/设计岗位工作经验；有国央企科研/设计岗位工作经历的优先；
③专业知识技能：具有工程师（含）以上职称，其中具备施工类或设计类注册类执业资格者优先；
④能力素质要求：具备较强的市场敏感度和统筹、管理、协调能力。