岗位描述
岗位职责
1、门店月度商管指标目标达成及重点工作梳理,差标门店的工作梳理及结果跟踪;
2、月度大库存调拨、门店效期商品重点目录梳理、调剂、数据跟进;
3、缺货率数据跟进、重点门店铺货,月度退货跟踪、品类沟通;
4、负责门店计划的日常审核,加单,及分部、各门店商品需求;
5、负责自动补货计划的监管及新需求的研发;
6、负责新老货号置换及季节增量商品铺货;
7、负责分部及门店的到货差异;
8、归属分部,属地办公(鲁中一二战区各分部)
岗位要求
1、大专及以上学历,医药相关专业;
2、门店一年以上工作经验,有店长经验优先选择;
3、熟悉了解门店业务流程,对门店商品熟悉,较强的基础的数据分析能力;
4、能通过数据发现问题,并找到改善措施。