总行综合管理类（广州）

岗位职责
为总行办公室、党建、组织人事等业务储备人才。新员工将有机会在分行、支行多岗位历练，积累较丰富的基层工作经验，结合岗位需求及个人专长安排在总行综合管理相关岗位工作。

岗位要求
1.硕士研究生及以上学历毕业生。
2.具有党建、办公室、人力资源管理、科技类实习经验者优先。
3.积极主动，具备较好的沟通协调能力、综合分析能力、逻辑思维能力，良好的团队合作精神，扎实的写作功底，较强的工作责任心。
4.持有专业资格证书，在校期间获得奖学金、优秀毕业生及其他相关荣誉称号者优先。
5.品行端正，身心健康。
6.认同中国人寿及广发银行核心价值观和文化理念，能够与公司长期共同成长和发展。
7.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避要求。