招聘实习生（社招方向）

岗位职责：
1.协助招聘经理完成简历筛选及初步沟通；
2.协调候选人及面试官时间，安排面试并跟进面试结果；
3.协助编辑、发布各渠道的职位需求信息；
4.完成其他招聘相关的日常事务性工作。
任职要求：
1.本硕在读学生，2027届之后毕业生；有招聘实习经验者优先；
2.可保证连续实习3个月及以上，可立即到岗者优先；
3.工作细致、严谨、有责任心，能独立承担工作任务，具备良好的沟通协调能力；
4.熟练使用Office办公软件；
6.愿意主动沟通交流，适应团队协作。