可靠性技术

一、岗位职责

1.体系建设及应用：负责公司可靠性体系的规划、建设、推行与持续改进，制定和更新可靠性相关的流程文件、技术标准和工作指导书，推动可靠性体系与质量管理体系的深度融合，建立协同机制，确保可靠性目标在产品各阶段有效落实；

2.体系能力评估：根据当前各公司可靠性系统工程能力现状，负责定期进行各公司可靠性系统工程能力评估，并根据结果制定专项的能力提升方案；

3.专项技术方法及标准研究：参与开展可靠性可维护性技术研究与应用，包括可靠性指标分配与预测、可靠性设计（DFR）、故障预测与健康管理（PHM）及全生命周期成本（LCC）分析，并将方法固化形成标准、工具，推动在产品中的落地应用。

二、任职要求

硕士研究生学历，机械工程、机械设计及理论、可靠性系统工程等相关专业应届毕业生。