岗位描述
岗位描述
主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。
培养方向一:个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。
培养方向二:对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及管理、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。
定向招录,入职后原则上需在县域机构工作不少于5年。
二、招聘范围
面向境内、境外高校毕业生,毕业时间为2026年1月至2027年7月。
五、招聘条件
各岗位招聘条件详见附件。
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岗位描述
主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。
培养方向一:个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。
培养方向二:对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及管理、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。
定向招录,入职后原则上需在县域机构工作不少于5年。
二、招聘范围
面向境内、境外高校毕业生,毕业时间为2026年1月至2027年7月。
五、招聘条件
各岗位招聘条件详见附件。
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。