岗位描述
岗位职责
简历投递Tips:
本次校招每位同学在集团总部及中国总部的全部岗位中,最多可投递2个岗位,招聘流程将严格按照志愿顺序依次推进,请结合个人发展意愿合理选择志愿顺序。
一、职位概述
我们正在寻找一位充满激情、具备国际视野的土地开发管培生,加入我们全球物流网络的建设中。你将深度参与全球自建物流园的土地获取、选址评估、谈判及定制化场地租赁等工作,成为推动我们国际物流基础设施布局的关键人才。通过系统化的轮岗与项目实践,你将快速成长为具备战略思维、商务能力和跨文化协作能力的土地开发专家。(需进行周期性海外出差,介意勿投!)
二、核心职责
1、根据国内成熟的工作标准,制定符合海外国家公司的标准化制度及流程。
2、全球自建项目稽核巡检,交付验收。
自建项目全过程关键节点及非关键重要阶段进行稽核、巡检,及时发现问题,跟进落实问题整改。对竣工项目组织验收。
3、全球定制项目稽核巡检,交付验收。
定制库项目关键节点及非关键重要阶段进行稽核巡检,重要节点进行验收。跟进问题整改落地。组织对完工交付项目进行交付验收,确保项目符合协议签订“交付标准”。
4、非中国家物流设备项目稽核;
5、全球改扩建项目验收;
全球经营及办公场地改扩建项目完工验收/结算,提出专业优化建议,协助实现降本增效。
6、定期组织全球复盘改扩建项目及专业知识赋能培训;
通过培训工具与现场指导,提升国家公司项目自主管理与过程控制能力。
7、定期组织全球自建、定制项目复盘;
建立问题发现、报告、整改、跟踪闭环机制,实现对项目合规、成本、质量的系统管控,提出项目管理优化建议。
岗位要求
学历与专业
• 国内外高校本科及以上学历/土木工程专业/审计专业优先;
• 如综合能力突出(如实习/项目经历、领导力等),专业背景可放宽。
能力与特质
具备优秀的逻辑分析、谈判和跨文化沟通能力;
抗压能力强,善于在动态环境中解决问题,具备团队协作意识。
具有良好的沟通协调能力、报告撰写,要有良好的执行力、亲和力,性格外向开朗,接受海外高频出差。
语言与技能
• 英语流利,可作为工作语言(需提供相关证明或通过面试考核);
• 熟练掌握PPT、Excel、CAD等办公软件,具备基础数据分析能力及工程类的通用测算软件。
毕业时间要求:2026年9月—2027年7月期间毕业的同学(以毕业证/学位证/国外学历学位认证为准)