【集团】纭毅运输管培生

岗位职责
简历投递Tips：
本次校招每位同学在集团总部及中国总部的全部岗位中，最多可投递2个岗位，招聘流程将严格按照志愿顺序依次推进，请结合个人发展意愿合理选择志愿顺序。

1. 根据公司发展及培养计划开展历练工作；
2. 负责在工作中提升自身行业知识、专业能力、综合素质，做好晋升更高岗位或者调配到更适合岗位的准备；
3. 完成公司上级安排的其他事宜；
PS:为全球各地转运中心干线运输管理梯队方向培养，接受公司相应的一线轮岗培训和管理。（初期国内，后期根据能力考虑外派出海）

岗位要求
1.学历与专业：本科及以上学历，物流管理、物流工程统计学、管理学、计算机、语言类相关专业优先考虑；
2.知识与能力：具备较好的沟通表达与学习能力，对物流有一定了解，能够较熟练掌握各类常用办公软件
3.工作经历：有相关物流或供应链行业实习或勤工俭学经历优先
4.在校经历：有学生组织干部管理经验优先
5.个性特征：积极主动、抗压能力好、协同能力强

毕业时间要求：2026年9月—2027年7月期间毕业的同学（以毕业证/学位证/国外学历学位认证为准）