锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1. 负责全流程招聘，包括需求对齐、人才寻源、面试推进、Offer 谈判及入职跟进；
2. 与用人团队紧密合作，深入理解业务需求，制定并持续优化招聘策略；
3. 主动寻源并吸引优秀人才，持续拓展和沉淀高质量人才库；
4. 持续优化候选人体验，确保招聘流程高效、专业、顺畅；
5. 跟踪并分析招聘数据，不断优化招聘效率、质量及招聘流程。
岗位要求
1. 本科及以上学历，英语可作为工作语言；
2. 能快速理解不同业务及岗位需求，与 Hiring Manager 建立良好的合作关系；
3. 熟悉人才市场及竞品人才分布，掌握多元化人才寻源方式（包括常规与非常规渠道）；
4. 具备优秀的候选人沟通与人才吸引能力，能够独立撰写高质量邀约话术，触达并转化被动候选人。