岗位描述
岗位职责:
1. 文化内容创作:撰写企业文化故事、高管发言稿及内部宣传文稿,梳理核心价值观,运营内部媒体账号内容。
2. 活动策划执行:策划并落地周年庆、年会、员工关怀及团建等文化活动,提升员工归属感。
3. 价值观落地与氛围营造:推动价值观考核宣导,挖掘标杆人物与故事;参与办公区文化墙、电子屏等视觉氛围设计。
任职资格:
1. 学历与专业:硕士及以上,新闻、心理、社会、广告、艺术等相关专业优先,英语可作为工作语言。
2. 核心技能:文笔优秀(硬性),擅长摄影/视频剪辑(Pr/Ae)或平面设计(Ps/Ai)者加分;具备共情能力与创意转化能力;具备良好的数据处理能力
3. 软性素质:抗压、执行力强,能在快节奏中应对突发任务;性格开朗、自驱力强,认同企业文化。