岗位描述
岗位职责
1.负责研究国家战略部署和监管要求,牵头制定相关业务发展规划,协调相关部门推动实施,对战略执行情况进行检查督导、定期评估 和适时修订;
2.负责撰写相关会议材料、监管汇报、工作报告、工作总结、信息披露等文字材料;
3.负责牵头总分行条线组织架构与队伍建设,建立健全条线培训体系,提升条线队伍能力;
4.负责牵头落实公司客户业务发展相关资源、考核等配套保障,完善考核激励机制;
5.负责组织开展综合性重要会议、重要活动,做好部门综合保障等工作;
6.负责部门客户数据服务支撑工作,推进报表开发和数据分析;
7.完成上级领导交办的其他工作事项。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2.全日制本科及以上学历,原则上年龄不超过33周岁;
3.具有3年及以上商业银行、其他金融机构、政府部门或事业单位等机构相关工作经验;
4.具有较强的归纳总结和逻辑思维能力,良好的学习能力和团队协作能力;有较强的沟通协调和语言表达能力;踏实肯干,抗压能力强;
5.能够熟练使用office办公软件;
6.符合履职回避的有关规定;