企业管理

岗位描述
职位描述：
1、制度体系：梳理修订公司制度流程并宣贯跟进，协助优化管理短板，助力标准化运营
2、经营统筹：跟进各部门工作进度，汇总分析经营数据并复盘，输出运营优化建议
3、流程优化：排查流程冗余、衔接不畅等问题，推动流程优化落地，提升协同效率
4、稽核督导：稽核制度及专项工作落地情况，排查执行偏差，督促问题整改闭环
5、专项工作：参与标准化建设、精益管理、体系稽核等专项，整理内审外审资料并配合整改
任职要求：
1、学历背景：本科及以上学历，工商管理、企业管理、人力资源、经管类相关专业优先。
2、能力素质：具备良好的逻辑思维、文字撰写与数据整理能力，善于观察、总结问题，具备一定的流程梳理与分析能力。
3、综合素养：工作认真细致、责任心强，执行力及沟通协作能力良好，积极主动配合完成各项管理辅助工作。
4、其他要求：熟悉Office办公软件，具备良好的学习能力与抗压能力，愿意扎根企业管理方向发展。

专业要求
机电一体化、机械设计、电气自动化等机电类相关专业