部门经理

岗位职责
1.全面负责部门运营、团队管理，制定工作计划及流程，保障高效运转；
2.对接设计单位，协调解决设计过程中的技术及衔接问题；
3.统筹项目前期手续办理（规划、用地、建设等），确保合规高效；
4.完成上级交办的其他规划设计及前期管理相关工作。

任职要求
1.本科及以上学历，并取得相应学位，建筑学、土木工程、市政工程等相关专业；具有中级及以上职称或职（执）业资格或注册建筑师证书者优先考虑；
2.年龄45周岁及以下；
3.具有8年及以上品牌房企房建、设计院等建筑专业开发工作经验，其中地产、建筑企业同岗位工作经验不少于3年；
4.熟悉城市规划、片区及房地产项目开发流程及相关法律法规；
5.具有较强的沟通协调能力，责任心强，有敬业精神，能适应较高强度工作。