岗位描述
岗位职责
1、 支持、辅导业务人员完成流程文件的编制或梳理,给出建议;
2、 支持新建流程定义关键控制点;
3、 新流程试点、测试结果跟踪;
4、 组织、参与流程架构的培训,开发与讨论;
5、 协助领域定义关键流程清单;
6、 根据关键流程控制点编制《流程遵从性审查记录》;
7、 建立年度流程遵从度审查计划并执行;
8、 跟踪遵从性审查发现问题的改进关闭;
9、 支持流程管理BP的流程架构搭建工作。
岗位要求
1、 本科及以上学历,2年以上流程管理经验;
2、 有质量管理体系内外审经验;
3、 较强的沟通和组织协调能力。