实习生（人事）

岗位职责：
1.协助招聘流程跟进及人事相关工作支持；
2.参与会议组织、纪要撰写及公文流转等行政事务；
3.维护固定资产台账及办公用品管理；
4.协助起草基础行政文书、活动通知及信息报送；
5.支持部门日常运营协调与其他综合管理办公室相关工作。
任职要求：
1.硕士及以上在读（人力资源管理、行政管理、文秘相关专业）；
2.熟练使用Office套件（Word/Excel/PPT)，擅长文档排版;
3.细致严谨，具备保密意识与多任务处理能力；
4.沟通亲和力强，有学生会/社团组织经验者优先。