岗位描述
岗位职责:
1、协助开展牧场人员招聘,人员异动,薪酬管理,人员培训等人事工作;
2、协助牧场档案管理,公文制发,后勤管理,文化宣传等行政工作;
3、完成领导安排的临时性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、行政、公共事务、新闻学、工商管理、畜牧等相关专业;
2、具备良好沟通能力、创新能力、抗压能力;
3、有志于在畜牧行业长久发展,服从公司地点调配。
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岗位职责:
1、协助开展牧场人员招聘,人员异动,薪酬管理,人员培训等人事工作;
2、协助牧场档案管理,公文制发,后勤管理,文化宣传等行政工作;
3、完成领导安排的临时性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、行政、公共事务、新闻学、工商管理、畜牧等相关专业;
2、具备良好沟通能力、创新能力、抗压能力;
3、有志于在畜牧行业长久发展,服从公司地点调配。
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。