人力资源校招生

岗位职责：
1、承担西店生产基地HRBP相关工作，深入生产一线提供人力资源支持；
2、负责基地人力资源数据的统计与分析，输出人力报表；
3、参与绩效方案的设计与执行跟进；
4、参与培训需求的统计与培训组织实施；
5、协助员工关系、招聘配置等模块工作，作为人力校招生向HRBP方向发展。

任职要求：
1、2027届本科及以上学历，人力资源管理等相关专业；
2、学习能力强，逻辑思维清晰，沟通能力与数据分析能力好；
3、有相关实习经历者优先；
4、吃苦耐劳、踏实严谨、主动进取、责任心强；
5、能接受加班及跨模块轮岗安排。