人力资源部实习生

岗位职责
1、协助校招全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进等；
2、与候选人进行沟通，解答咨询，维护良好的求职体验；
3、参与校招数据的整理与统计，协助完成相关报表；
4、支持宣讲会、双选会等线下活动的筹备与执行；
5、完成部门安排的其他日常事务性工作。

岗位要求
1、本科及以上学历在校生，人力资源管理、心理学、管理类相关专业；
2、熟练使用Office办公软件，尤其是Excel；
3、沟通表达顺畅，工作细心、有责任心；
4、每周可保证4天以上出勤，能尽快到岗者优先。