合规与风险管理岗

工作职责：

1、建立健全部门合规与风险管理制度和操作流程，落实合规与风险管理要求，参与部门风险防控体系建设，组织落实风险管理机制，开展合规与风险管理工作；

2、组织本部门开展合规与风险管理自查，配合监管部门或公司相关部门合规检查，跟踪并督促本部门开展整改落实工作；

3、主动了解、掌握和遵守相关法律、法规和准则，当相关法律、法规和准则发生变动时，督促所在部门及时修改、完善有关制度和流程；对本部门起草的规章制度、业务方案、技术方案、合同文本等进行法律、合规审查，并独立发表法律合规审查意见；

4、接受本部门各业务条线的合规与风险管理咨询，并独立发表法律合规审查意见。

5、组织拟订本部门定期合规与风险管理报告，督促所在部门按照公司规定报告本部门及工作人员违法违规行为等情况；

6、协助开展本部门合规与风险管理文化宣导、合规与风险管理培训工作；协助处理部门诉讼仲裁等法律事务；

7、对托管及运营服务业务创新行为、创新流程和创新产品进行研究，了解、掌握各类新业务、新产品的法律合规要求；

8、其他部门法律合规与风险管理工作。

任职资格：

1、硕士研究生及以上学历，法律、经济、金融、金融工程等相关专业毕业；

2、具备3年以上券商、银行等机构托管业务相关工作经验；券商总部、券商资管等机构业务合规与风险管理相关工作经验；知名律所资产管理领域相关业务工作经验优先；具有券商托管机构合规与风险管理相关工作经验优先；

3、具有扎实的法律合规专业功底，熟悉资产管理行业相关法律法规，熟悉托管及基金运营服务业务相关法律法规、操作规范者优先；

4、具备较强的文书审查能力、风险识别与分析能力，能够独立完成各类合规审查工作并出具专业意见；

5、具备证券从业资格、基金从业资格，具备法律职业资格A证优先；

6、具有高度的职业责任感和风险意识，恪守合规底线，具备良好的团队协作精神；

7、拥有优秀的沟通协调能力、逻辑思维与分析判断能力，具备一定的创新思维；

8、学习能力强、自我驱动力突出，能够快速跟进监管政策变化并落地相关工作要求；

9、具备较强的抗压能力，能够适应金融行业快节奏、高效率的工作节奏，执行力强。