到餐-销售策略运营

岗位职责
基于业务定位及目标，贴近前线团队制定体系化的销售运营策略，并持续优化销售组织效能，全面推动销售策略落地执行。同时，基于数据驱动建立完善的业绩监控体系，实时追踪业务进展，精准预测业绩趋势，及时识别潜在风险与增长机会。
1.销售策略制定：制定月/季度业务销售策略，优化资源分配与客户管理体系，驱动业绩目标高效达成。
2.销售效能优化：建立标准化销售流程，优化客户管理工具与系统，识别并改善关键行为指标，持续提升团队效率与业务产能。
3.销售数据分析：对多种数据源进行深度诊断性组合分析、挖掘、构建分析模型，输出专项分析报告，辅助推动业务精细化运营。

岗位要求
1.大学本科及以上学历，专业不限。
2.至少3年以上销售运营/管理经验，有全链路运营管理经验优先。
3.熟悉销售运营流程，具有较强的数据分析能力和逻辑思维能力。
4.具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效推动团队达成业绩目标。
5.有业务思维、产品相关经验优先。

岗位亮点
新模式探索型业务，项目重要程度高，期待你的加入！