岗位描述
工作职责:
1.组织分公司层面高客需求、同业及市场服务生态调研,推动落实总部高客开发、经营、成长等方面的可行性策略,推动落实高客分层、分群管理体系制度分公司高客特色经营策略;
2.推动落实总部各项高客服务标准、流程、制度,组织高客服务品牌在分公司层面的内外部传播,推广运用总公司搭建的高客资源分析模型,开展分公司高客分析,承接落实总部高客服务资源、服务标准及落地实施流程,根据总部服务品类规划,开展分公司属地高客服务资源研究与引入,开展高客服务质量监控评价,持续优化服务体验;
3.建设分公司高客服务运营团队,推动落实总部高客服务推广策略,落地总部高客服务项目与活动,打造分公司高客服务差异化赋能活动场景,推动落实总部高客服务推广培训策略、课程,培养分公司高客服务种子讲师,组织分公司高客服务推广线上、线下培训,跟踪评估培训效果。
任职资格:
1、硕士研究生及以上学历。
2、金融保险、市场营销、经济管理类专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。