锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1、调研仓储、运配各环节现有操作现状，识别流程卡点/断点、不规范痛点；
2、负责编制、修订物流各岗位标准作业文件（SOP、操作手册、作业指引、考核规范），形成标准化流程文件；
3、结合业务扩张、系统升级、新业务场景情况，定期迭代流程标准，保证标准适配性；
4、制定标准化推广实施方案、推行时间表，协同仓储、运配模块推进标准化流程落地；
5、组织线下/线上培训,面向仓储/运配各环节、承运商、一线操作人员讲解标准流程、操作规范，并进行考试验证培训效果；
6、定期开展现场巡查、流程稽核，核查各环节是否按照标准执行，记录违规项、执行偏差，并进行流程文件迭代。
岗位要求
1、大专及以上学历，物流管理、供应链相关专业；
2、5年以上仓储 / 运输物流实操经验，熟悉物流全链路作业流程；
3、具备 SOP 编写、流程推行、现场稽核经验优先；
4、较强逻辑思维、文档撰写能力，擅长沟通协调，能够下沉一线推动落地；
5、熟悉WMS和TMS系统优先。