涉外法务经理/主管

岗位职责
1、负责美国、欧洲、亚太业务领域的营销、销售、售后业务合同事务的系统性管理，并提供切实可行的法律意见和风险降低方案；
2、负责在海外拓展过程中的劳动雇佣事宜提供法律意见；
3、负责制定、实施相关的涉外法律研究；
4、为业务部门及海外团队提供涉外法律知识培训 ，提升业务人员的法律风险意识及合规能力； 
5、负责或协同处理海外业务相关的争议、纠纷及其他涉外法律事务。

岗位要求
1、法学专业，本科以上学历，有美国、欧洲留学经历；
2、五年以上涉外法务工作经验（优秀者可以放宽到三年）；
3、英语可作为工作语言（听说读写流利，需要与海外同事沟通）;
4、具备良好的逻辑思维、出色的中英文表达能力、沟通能力与团队协作精神。