锦鲤求职岗位描述
岗位职责：1、负责区域内多家直营店人事管理工作：包括招聘、入离职办理、培训、员工关怀、考勤管理、工资核算、人员信息维护、档案管理、社保公积金第三方增减员等；2、负责省区内店总绩效、人力成本核算；3、完成领导交办的其他工作任务，提供必要的支持和协助。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理优先；2、至少2年以上人力资源工作经验；3、沟通协调能力强，有责任心，抗压能力强。4、熟练使用 Excel （VLOOKUP、数据透视表、函数统计），优先考虑有以下技能的人员：图文制作、文案编排、基础剪辑软件5、工作地：长春岗位福利：1、双休，入职即缴纳五险一金，补充医疗险2、工会福利，餐补3、完善的晋升体系