人力资源专员-上海

岗位职责：

1.协助完成公司各部门岗位的招聘工作，确保招聘工作有序推进。及时与用人部门沟通，把握岗位需求，按时完成招聘任务，满足公司的人才需求。

2.负责招聘渠道的日常运营，包括网络招聘平台、校园招聘、内部推荐等渠道。在平台，公司官网及社交媒体上发布、更新和管理招聘职位信息。

3.利用招聘平台数据库、公司人才库等渠道搜寻潜在候选人，对简历进行分类、整理和归档。​

4.合理安排面试，为面试官和候选人提供良好的服务和支持，及时反馈面试进度，促进面试顺利进行。​

5.协助人力资源团队完成其他相关工作。

职位要求：

1.硕士及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。

2.具备优秀的沟通表达能力，以及较强的学习能力、逻辑思维能力、分析判断能力。​

3.诚信正直、责任心强，能遵守公司规章制度。

4.熟练使用 Office 办公软件，如 Word、Excel、PPT 等。