岗位描述
岗位职责:
在工厂层面,根据11项精益制造原则提供FES专业知识和指导(HSE,质量,EE,PC&L和生产系统),以促进实现运营业务目标
1) 有助于制定工厂改进计划以实现预算
2) 确保在工厂层面了解18个FES KPI以及与损益结果的联系,以正确确定FES计划的优先级
3) 根据需要,通过培训和辅导,为工厂团队提供FES知识和技能
4) 从设计阶段(精益工艺设计,MIFD,设备设计验证,纸板车间活动,标准化工作,OHP,工艺布局,包装等)
5) 通过培养FES思维模式/精益制造理念,成为其现场的积极变革推动者
6) 与部门FES网络保持联系,确保了解集团标准和***实践
7) 通过会议、培训、项目、分享实践来管理工厂 FES 网络
8) 在工厂内提出和推广做法(FES网络)
9) 参加部门级研讨会,以测试和/或改进新的“精益概念”或高级工具
任职资格:
1)2025/2026年毕业,工业工程或其他工科专业,本科及以上学历
2)较强的沟通能力,抗压能力
3)熟练使用办公软件
4)熟练的英语沟通能力(口语&书面)