锦鲤求职岗位描述
岗位职责
结合公司战略管理和转型发展需要，根据应届生专业方向及面试情况，结合个人意愿分配至管理类、产品管理类、理赔运营类、综合管理类等相关岗位。一经录用，纳入分公司集中统一人才发展计划，导师制全程跟踪培养。
岗位要求
1、2027届国内外应届毕业生，全日制本科及以上学历，主要招收金融、保险、经济、管理、统计、法律、医学、车辆工程等相关专业；
2、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速融入新环境并掌握岗位技能；
3、具有良好的表达能力和团队协作意识，能够有效进行跨部门沟通；
4、认同公司文化，具有客户服务意识和责任心；
5、身心健康，符合公司岗位任职要求；
6、符合公司亲属回避规定。