锦鲤求职岗位描述
岗位职责
负责上海&南京区域整体运营管理体系的建设与统筹，围绕空间环境、员工体验、运营支持及区域协同等核心事项，推进区域管理标准建立、重点项目落地、日常运营承接及中长期能力建设，保障区域运营有序、体验稳定、资源高效配置，并支撑后续区域发展需要。
1、统筹上海片区整体运营管理，明确区域管理重点、职责边界及协同机制；
2、统筹区域内空间环境、员工体验、运营支持等核心事项，推动形成统一的管理标准、服务口径和承接机制。
3、牵引区域重点项目、重点事项及跨部门协同工作，推动建设、交付、运营及服务相关工作有序落地。
4、结合区域运营实际，持续推动流程完善、机制优化及问题闭环，提升区域整体运营质量与管理效能。
5、面向区域中长期发展，逐步完善组织承接能力与管理基础，为后续业务发展、园区扩展及团队建设提供支持。
岗位要求
总结说明：该岗位需兼顾上海片区统筹管理职责，既能承接区域项目推进，也能快速感知并响应员工及访客需求
1、本科及以上学历，5年以上行政管理工作经验(有小米、华为、Anker等互联网/高科技企业优先）；
2、具备区域行政运营或空间运营经验，能够统筹多职场运营管理，有产品性思维，能分析定义设计推动落地；
3、具备较强的人际敏感度和服务意识，能够在高频对人接触中快速识别并响应他人需求;
4、具备系统性思维及流程制度建设经验专业技能，能通过流程优化/数字化工具提升效率；
5、认同企业价值观，自我学习能力强，有责任心有韧性，有强烈的自我成长意愿，综合素质高。