锦鲤求职岗位描述
1、管理区域货品，作整体统筹，包括订货、配货、日常终端门店货品管理
-订货：根据店铺渠道类型、生意规模、面积，制定单店采购计划；
-配货：结合订货计划和近几个月的销售趋势，调整实际发货情况；
-新开店配货：根据城市、商圈、楼层、面积等信息，规划新开店商品组合；
-日常管理：调拨、补货、货品下沉折扣店、换季退仓；
2、商品适销性：根据区域的气候，规划商品上市计划、每月主推品类；
3、销售分析：区域男女占比、鞋服配占比、品类分析、折扣、售罄；
4、人员管理：规范下属货品管理标准符合区域要求，及时给予相关指导；
5、对接协同部门赋能区域；
1、本科及以上学历；
2、5年以上商品管理相关工作经验；服装行业；
3、逻辑性强，对数据敏感；excel/ppt精通；会vb数据库程序等；
4、高抗压、自我要求较高、责任心强、适应性强、表达能力ok；
1、本科及以上学历；
2、5年以上商品管理相关工作经验；服装行业；
3、逻辑性强，对数据敏感；excel/ppt精通；会vb数据库程序等；
4、高抗压、自我要求较高、责任心强、适应性强、表达能力ok；