岗位描述
职位描述:
1. 负责抖音直播主播的培训体系搭建与课程开发,将实战经验转化为可落地的培训方案;
2. 对内部正式主播及新入职主播进行带教培养,提升其直播表现与核心数据指标;
3. 监控并分析主播直播数据(如场均GMV、UV、转粉率、停留时长等),针对性优化培训策略,协同店长同步提升主播能力;
4. 紧密跟进抖音平台规则与玩法变化,快速迭代培训内容,确保主播能力与时俱进。
任职条件:
1. 2年以上抖音直播带货经验,其中至少1年为主播角色或主播带教经验;
2. 具备独立带教3人以上主播小组的经验,并有可量化的业绩证明(如主播场均GMV提升、转粉率改善等);
3. 实战经验丰富,能精准诊断主播痛点,输出高度落地的解决方案;
4. 对抖音平台规则高度敏感,具备快速学习与迭代能力,服饰类行业经验优先。