岗位描述
【未来你将参与】
在HR各模块轮岗,全面了解人力资源管理工作
参与招聘、人才发展、薪酬绩效、员工关系等模块工作
协助推进HR项目落地,支持组织能力建设
对接业务部门,提供专业HR解决方案
整理分析HR数据,输出各类人事报表
【因为热爱,山野同行】
硕士及以上学历,人力资源、工商管理、心理学相关专业优先
逻辑清晰,沟通表达能力一流,能听懂业务也能懂人
亲和力强,擅长人际交往——真诚是必杀技,我们找温暖的人
积极主动,责任心强,能抗压,愿意和公司一起成长
认可可隆品牌价值观,愿意在HR领域长期发展,不只是找份跳板
有HR相关实习或学生工作经验优先——温暖而有力量的人,和我们一起成就更多人