渠道管理

【工作职责】
1、管理直营、代理商门店的准入、退出；
2、渠道评价管理体系建立、运行诊断，监督门店健康度，测算盈亏平衡，定期对经营不善的门店进行预警；
3、代理商大会、核心投资人、招商大会等会议的组织
4、选址及建设的进度PMO工作。

【任职要求】
1. 统招本科及以上学历优先，3年以上渠道管理工作经验；
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够协调内外部资源；
3. 具备较强的运营分析和判断能力，能够制定有效的销售策略和计划；
4. 具备较强的抗压能力和应变能力；
5.具备较强的自驱力，以工作结果为导向，能够协调好公司内部资源着优先。